Contexto Nacional: UAysén señala que continuarán trabajando en protocolos contra el acoso sexual

 

A medida que pasan los días, alumnos de más universidades se suman a las movilizaciones y tomas con la consigna de exigir una educación no sexista, finalizar con acosos sexuales, y el menosprecio al género femenino esto por parte de docentes y también estudiantes.

La casa superior de estudios de la región, no ha quedado aislada de todo el contexto que se vive en el país, es por ello que a través de una declaración pública, el cuerpo académico de la Universidad de Aysén, indicó que “Durante las últimas semanas hemos observado movilizaciones, paros y tomas en diferentes instituciones universitarias de nuestro país, las que surgen como mecanismos de acción y presión frente a la pasividad institucional ante las denuncias de acoso sexual, la falta de políticas de género y de protocolos de acción frente a situaciones de acoso sexual que impactan la vida de las mujeres en las comunidades universitarias. Las organizaciones de estudiantes que lideran estas movilizaciones –así como académicos, funcionarios y autoridades universitarias que las respaldan–, buscan avanzar en la construcción de espacios universitarios libres de violencia y discriminación”.

Asimismo, señalaron que “como cuerpo académico queremos hacer público nuestro rechazo a los casos de hostigamiento, acoso y violencia de género, especialmente la ejercida contra las mujeres en instituciones universitarias, situaciones que históricamente han sido invisibilizadas. Por lo anterior, hacemos un llamado e invitamos a las autoridades de las instituciones de educación superior del país a avanzar en el establecimiento de las políticas y protocolos necesarios para promover relaciones igualitarias y respetuosas, prevenir situaciones de acoso sexual, establecer procedimientos para recibir denuncias, investigaciones y posibles sanciones, así como instaurar mecanismos de reparación para las víctimas”, destaca la declaración pública que finalmente refiere “para avanzar en estas materias, como cuerpo académico nos comprometemos a continuar participando y avanzando en la elaboración de los protocolos y políticas institucionales a través de la Comisión de Género de la Universidad, instancia en la que se trabaja con funcionarias de la Universidad de Aysén”.

 

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